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标题: 禹州市浅井镇镇党委副书记王文同 [打印本页]

作者: 290436983 时间: 2012-5-11 13:47
标题: 禹州市浅井镇镇党委副书记王文同
浅井镇一线工作法强化信访稳定
2011-11-21 07:13 出自：禹州市人民政府门户网站编辑：张亚静审核：张菁
"感谢镇、村干部，帮助俺落实了责任田，维护了俺的合法权益！"日前，禹州市浅井镇梁冲村梁新华在镇、村干部帮助下，得到自己责任田后，激动地说。
前几年，梁新华出嫁到周口，后户口又迁回，因其所在村民组人多地少，责任田却一直没有落实，为此，她多次到有关部门上访，经过镇、村两级干部耐心细致协调，终使其得到了自己的责任田，矛盾纠纷也最终得到化解。
今年以来，该镇在"强两基、重民生、转方式、促发展"主题活动和"学习促转变，先行作示范，争当排头兵"主题活动中，围绕"保稳定、抓项目、治环境、促民生"工作重点，建立信访防范、处理机制，做到"干部一线接访、问题一线解决，矛盾一线化解"，确保全乡社会大局稳定，为经济社会的又好又快发展创造出了良好环境。
前移关口、超前防范。坚持"预防为主、教育疏导、妥善处置、防止激化"的原则，集中开展矛盾纠纷大排查、大调处活动。重点排查土地（宅基地）纠纷、环境污染、矿群矛盾、债权债务等方面的矛盾纠纷，全面摸清了矛盾纠纷的底数，集中解决影响稳定的突出矛盾和苗头性、倾向性问题。以推行农村"三资"管理为突破口，规范村级财务；以推行四议两公开工作法，规范村级民主决策程序，落实村务、财务公开，在村"两委"和村务监督委员会换届前，集中对村级财务进行清理，开展村"两委"干部离任审计，从健全工作机制上防范和减少违规违法行为，进而防范信访案件发生。
畅通信息、快速反应。扎实开展科级干部联系信访困难群众活动和"大接访"活动，班子成员、机关干部、大学生村干部定时不定时进村入户到企业，访谈群众，掌握动态，解决问题。以工作区、行政村为基础，建立信访案件快速反应机制，做到矛盾纠纷第一时间调处，上访苗头第一时间发现，稳控措施第一时间实施。对于发生的信访案件，实行现场办结制，根据实际情况，能当场答复的当场答复，当场解决的当场解决，不拖延，不推诿。
重在化访、逐案突破。以治理重信重访问题为重点，抓住"案结事了"关键环节，建立信访工作台账，逐案确定责任领导、办理期限。在"谁接访、谁负责、谁主管、谁处理"基础上，建立工作区、行政村和有关部门联动化解机制，着力解决案情复杂、久拖未决的疑难问题，解决涉及政策层面、需要完善相关制度的重大利益问题，解决群众反映强烈、涉及面广的全局性问题，努力做到息诉罢访，案结事了。
截至目前，该镇完成上级交办案件结案率达到100%，群众满意率达到98%，化解信访积案5起。

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